EUR-Lex Access to European Union law

Back to EUR-Lex homepage

This document is an excerpt from the EUR-Lex website

Document 62018TN0547

Mål T-547/18: Talan väckt den 14 september 2018 – Teeäär mot ECB

EUT C 427, 26.11.2018, p. 84–85 (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)

26.11.2018   

SV

Europeiska unionens officiella tidning

C 427/84


Talan väckt den 14 september 2018 – Teeäär mot ECB

(Mål T-547/18)

(2018/C 427/111)

Rättegångsspråk: engelska

Parter

Sökande: Raivo Teeäär (Tallin, Estland) (ombud: advokaten L. Levi)

Svarande: Europeiska centralbanken (ECB)

Yrkanden

Sökanden yrkar att tribunalen ska

ogiltigförklara det beslut som fattades av ECB:s direktion den 27 februari 2018 att avslå sökandens ansökan om stöd för att byta till en karriär utanför ECB,

om nödvändigt, ogiltigförklara direktionens beslut av den 3 juli 2018 att avslå sökandens klagomål över direktionens beslut av den 27 februari 2018,

förplikta ECB att utge ersättning till sökanden för den ekonomiska förlust han påstår sig ha åsamkats och som består av ekonomiskt stöd till ett karriärbyte på 101 447 euro jämte dröjsmålsränta som beräknas enligt Europeiska centralbankens räntesats för refinansieringstransaktioner med en höjning på 3 procent, och

förplikta ECB att ersätta rättegångskostnaderna.

Grunder och huvudargument

Till stöd för sin talan åberopar sökanden fyra grunder.

1.

Första grunden avser att artikel 2.3.1 i ECB:s tjänsteföreskrifter är rättstridig, såvitt som denna bestämmelse åsidosätter likabehandlingsprincipen och proportionalitetsprincipen och eftersom det angripa beslutet dessutom är behäftat med en uppenbart felaktig skönsmässig bedömning.

2.

Andra grunden avser att artikel 2.3.1 i ECB:s tjänsteföreskrifter är rättstridig, såvitt som denna bestämmelse är åldersdiskriminerande och således åsidosätter artikel 21 i Europeiska unionens stadga om de grundläggande rättigheterna och artikel 2 och 6.1 i direktiv 2000/78 (1).

3.

Tredje grunden, som åberopas i andra hand, avser att det angripna beslutet är rättstridigt på grund av en uppenbart felaktig skönsmässig bedömning och åsidosättande av omsorgsplikten.

4.

Fjärde grunden, även den i andra hand, avser ett åsidosättande av artikel 2.3.1 i ECB:s tjänsteföreskrifter.


(1)  Rådet direktiv 2000/78/EG av den 27 november 2000 om inrättande av en allmän ram för likabehandling i arbetslivet (EGT L 303, 2000, s. 16)


Top